Executive coaching para desenvolvimento de competências de enfermeiras lÃderes
REME rev. min. enferm; 24 (), 2020
Objetivo: analisar o desenvolvimento de competências individuais de
enfermeiras lÃderes em sessões de peer coaching. Método: estudo qualitativo,
descritivo e analÃtico, realizado em hospital universitário do Norte do Brasil.
Participaram oito enfermeiras gerentes de unidades assistenciais e técnic...